Max Rosett es un estudiante de informática que de forma casual encontró una curiosa forma en que Google propone trabajo a las personas que podrían empatar con su filosofía y requerimientos para la vacante.
Al parecer el estudiante de informática, que se encontraba cursando un master online, buscó “python lambda function list comprehension”, posteriormente le apareció el siguiente mensaje:
Max Rossett tuvo que superar dos semanas de pruebas de programación para enviar sus resultados. Al aprobar los exámenes, un reclutador se puso en contacto para concretar una entrevista presencial. Finalmente Rossett terminó trabajando en Google.
Las grandes empresas de tecnología utilizan métodos poco ortodoxos para encontrar a las personas mejor calificadas de acuerdo con las vacantes que necesitan cubrir, por lo que Google ha aprovechado su inmensa base de datos para encontrar a los mejores candidatos para trabajar en la compañía..
Fuente: Merca 2.0
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